AFNOR

L'association AFNOR, chargée d’une mission d’intérêt général depuis 1926, constitue avec ses filiales un Groupe international au service du développement durable.

Le groupe conçoit des solutions fondées sur les normes volontaires, au service des acteurs économiques français pour donner la confiance sur les marchés. Elles sont de véritables repères, des règles du jeu qui orientent les usages sur le marché et les certifications, des moyens de valoriser les atouts des organisations, pour accéder au marché et gagner la confiance des partenaires et des clients.

Afnor Certification propose depuis 2012 le label Engagé RSE, dispositif d’évaluation et de reconnaissance tiers indépendant des démarches RSE des organisations basé sur  la norme internationale ISO 26000, en lien avec les 17 Objectifs du Développement Durable des Nations-Unies, les 10 principes du Global Compact, les GRI Standards et les attendus de la Déclaration de Performance Extra-financière (article 225 du Code du commerce).

Pour quelles organisations ? 

Le label Engagé RSE s’adresse à tous les types d’organisations (entreprises, associations ou territoire) peu importe leur maturité sur le sujet, leur taille ou encore leur secteur d’activité.

Architecture du référentiel 

Le référentiel Engagé RSE comporte 8 chapitres structurés en 5 chapitres de pratiques stratégiques, managériales et opérationnelles et 3 chapitres de résultats. Ce sont ainsi 47 critères qui sont évalués pour évaluer si : 

• L’organisation sait identifier ses propres enjeux RSE (propre à son contexte et ses parties prenantes)
• L’organisation déploie des pratiques managériales et opérationnelles pertinentes par rapport à ces enjeux
• L’organisation pilote les résultats associés pour améliorer sa performance globale en continue

Les différents niveaux de maturité

Différents statuts sont accordés aux organisations évaluées :

• Initial de 1 à 300 pts
• Progression (1 étoile) de 301 à 500 pts
• Confirmé (2 étoiles) de 501 à 700 pts
• Exemplaire (3 étoiles) de 701 à 1000 pts

C’est une évaluation basée sur l’amélioration continue (soit le PDCA). Chaque organisation est amenée à appréhender ses propres enjeux et impacts et à s’améliorer dans le temps.

Accompagnements individuels 

De l’évaluation à l’élaboration de la stratégie RSE et à la mise en œuvre du plan d’action

Accompagnement collectif “Trajectoire RSE ISO 26000” 

Un parcours collectif et individualisé permettant aux organisations de structurer leur démarche RSE selon l'ISO 26000 et le référentiel Engagé RSE de l’AFNOR  de 60 heures de l’auto-diagnostic à la rédaction du rapport RSE

Formations inter-entreprises dispensées à Bordeaux 

Ecoconception, fondamentaux de la RSE…

Animation de clubs 

Laboratoire néo-aquitain de la RSO, club de la qualité de vie et S&ST, club experts énergie ISO 50 001

Fernanda PEREYRA

Ingénieure développement régional RSE/DD

06 32 91 84 29 | maria-fernanda.pereyra@afnor.org