La responsabilité sociale des entreprises (Les Portes du Cuir #PRO)
Date / Heure :
Date(s) - 30 novembre 2023
12 h 00 min - 19 h 00 min
Lieu :
Theatre On stage
47 Rue Parmentier - 16340 L’ISLE D’ESPAGNAC
Les rendez-vous professionnels des Portes du Cuir #PRO reviennent pour une nouvelle édition.
Le Cluster ResoCUIR vous invite à échanger entre professionnels de la filière cuir pour mettre en exergue les nouveaux défis de « La responsabilité sociale des entreprise » en 2023.
Au programme
12h00 – Accueil des participants, déjeuner, mises en relations et échanges
14h00 – 14h30 – Ouverture des « Portes du Cuir #Pro » Quels sont les enjeux et les nouveaux défis de la responsabilité sociale de l’entreprise en 2023 ? (30 minutes)
Il s’agira ici de poser le cadre précis sur les enjeux actuels et à venir de la responsabilité sociale des entreprises. Quelles sont aujourd’hui les grandes questions (problématiques) autour de la RSE dans les entreprises. Comment les paradigmes évoluent-ils ?
- GASPAR Anne-Eugénie, Formation & Accompagnement des stratégies et démarches RSE/RSO – ISO 26000 – ODD Evaluatrice LABEL ENGAGE RSE d’AFNOR Certification, Experte 3D – RSE agroalimentaire, Experte RSE Santé durable – ADSNA
- LUCIANI Daniel, Président de LUCID
- BROUILLE Andréa, Vice-présidente en charge du Développement économique, de l’Innovation et de l’Accompagnement de la RSE des entreprises à la Région Nouvelle-Aquitaine
14h30 – 15h15 – Table ronde 1 – L’entreprise face aux nouvelles attentes au travail (45 minutes)
Comment l’entreprise crée un espace d’engagement collaboratif ? Comment décrypter et répondre aux attentes des jeunes générations ? Comment projeter et inventer l’entreprise d’aujourd’hui et de demain ?
- JOLY Armand, Chargé de mission Association Régionale pour l’Amélioration des Conditions de Travail
- BRULE Sophie, Co-gérante de CHAUSSURES DE GATINES
- DUBY Clarisse, Monteuse chez CHAUSSURES DE GATINES
PAUSE NETWORKING (15 minutes)
15h30 – 16h15 – Table ronde 2 – Entreprise/Territoire : les enjeux mutuels face aux besoins de captation, d’intégration et de fidélisation des collaborateurs (45 minutes)
Quels sont les enjeux de cette collaboration entreprise et territoire ? Pourquoi collaborer ? Quelles illustrations et exemples concrets dans la marque employeur territoriale ?
- FILIPPI Maryline, Professeure d’économie industrielle à Bordeaux Sciences Agro et Chercheuse associée à l’INRAE – AgroParisTech Paris Saclay
- DURAND Aurélien, Chef de projet Mutations économiques et CADET 23 à la Souterraine
- MAMÈRE Mathieu, Directeur du Pôle Sud-Ouest Maroquineries de Hermès
- BROUSSAUD Alexandra, Directrice Générale de la Maison Broussaud et Présidente de l’UPTHC
PAUSE NETWORKING (10 minutes)
16h30 – 17h15 – Table ronde 3 – Dirigeant(e)s. Face au tabou de l’isolement, des solutions pour rebondir ! (45 minutes)
La solitude : un choix ou une fatalité ? Quelles solutions d’accompagnement ? Quel droit à l’erreur ?
- EECKE Laurent, Directeur Général pour la Corrèze et Dordogne du Service de Prévention Santé Sécurité au Travail
- VILLOTTA Germain Chantal, Consultante RSE & RH chez R&H Conseils
- BAUD Sébastien, Président Directeur Général de CHALLENGE-S
- BINNIE Marc, Président et Co-fondateur du dispositif APESA
17h15 – 17h45 – Discours de clôture des « Portes du Cuir #Pro » (30 minutes)
Regards croisés pour passer de la réflexion à l’action.
- VILLOTTA Germain Chantal, Consultante RSE & RH chez R&H Conseils
- DURAY Laurent, Président de ResoCUIR et Président de LIM Group
18h00 – 19h00 – Pièce de théâtre organisée par le Pacte civique et la Communauté « Les entreprises s’engagent » de Charente « Un employé nommé désir » de l’employabilité à l’employeurabilité, pour en rire et agir. Le Pacte civique et la Communauté “Les entreprises s’engagent” présentent une comédie interactive écrite et jouée par la compagnie Reflet Théâtre.
19h00 – Apéritif