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La responsabilité sociétale en Nouvelle-Aquitaine
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LES ORGANISATIONS
ENGAGÉES

Coop & Bât

Programme : Construction et aménagement durable

Les enjeux

Coop&Bât est une coopérative d’activité et d’emploi légiférée par la loi de l’ESS de 2014 ayant vocation à accompagner les porteurs de projet dans la création de leur propre emploi.

La coopérative héberge juridiquement, accompagne et forme des porteurs de projet qui souhaitent tester et développer en conditions sécurisées leur activité dans les métiers du bâtiment. Coop&Bât permet également la mutualisation de services, de compétences et d’outils. Les porteurs de projet bénéficient du statut Entrepreneur Salarié Associé, qui octroie à la fois autonomie et droits sociaux.

Pour Coop&Bât, la RSE est la meilleure contribution des entreprises aux principes du développement durable puisque la démarche pousse une organisation à la performance globale en recherchant le juste équilibre entre efficacité économique, préservation de l’environnement, ancrage territorial et équité sociale.

Ainsi, intégrer une démarche RSE à sa stratégie revient avant tout à développer des partenariats gagnant-gagnant avec ses parties prenantes.

Pour la coopérative, s’engager dans une démarche RSE est donc le seul moyen existant d’inclure officiellement le développement durable en tant que stratégie fondatrice de l’entreprise.

Coop & Bât a franchi une première étape en réalisant, en Mai 2017, le diagnostic Simply RSE.

La démarche

A Coop&Bât, cette stratégie a vocation à être développée en 6 points :

  • La gestion et le pilotage de la CAE par le consensus ;
  • La préservation de l’environnement ;
  • L’équité sociale ;
  • L’efficacité économique ;
  • L’école de l’entrepreneuriat ;
  • Le capital social.

Autres labels et certifications

  • RGE (Qualipac et Qualibat)
  • Bâtir avec l’environnement

 

 

Fiche mise à jour en Juillet 2017

Chiffres clés

  • Forme juridique : SARL SCOP
  • Chiffre d’affaires 2016 : 2 500 000€
  • Nombre de salariés : 9 salariés pour l’équipe d’appui et 51 entrepreneurs-salariés, soit 45 ETP
  • Autre : 22 associés dont 15 entrepreneurs au 30/06/17

Site internet

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